從夢想到現實(1)

    從夢想到現實

    上了“賊船”

    今天的中歐國際工商學院,不論是社會評價、品牌聲譽、校園建築,還是內部環境、清潔衛生程度、員工狀態,每個因素都很到位,足可稱之為令人羨慕的組織。但在始創階段,加入中歐是需要勇氣的。

    我原是交大的青年教師,做過班主任、輔導員、專業課教師,1992年曾被評為“包玉剛青年優秀教師”。楊亨到上海之後,我就參與了談判以及所需的文字和協調安排工作。我至今還記得李家鎬說:“以後所有的會議和談判紀要,漢語要客觀樸素,以便日後翻譯成英語時不會產生歧義。”我不僅遵循了這個要求,還拿出我這個社會科學專業研究生吃奶的力氣,努力做到盡善盡美;有時涉及到法律概念,還查閱法律書籍,向法律專家咨詢。領導甚至勸我不要進辦公室,安心在家撰寫。

    在談判進入尾聲時,上海市政府最高領導層給予了積極肯定。不久,市政府指示計委準備資金、劃拨土地。這意味著市政府給予了允諾,專案就有了關鍵的支援。訊息傳來,我們都很振奮,尤其是李家鎬院長,沉浸在興奮中。

    李家鎬在他家附近找了一個小餐館,請張國華和我吃了頓晚飯。三個人心情舒畅,畅談了對商學院未來的美好構想:員工要有團隊精神,一流教授要有一流的待遇,教學設施要現代化,我們還要有國內高校所沒有的體制,擁有自己的獨特性和創新性……我們三人在專案實施之前,已經陶醉不已,盡情地作著天真爛漫的想象,激動之情難以抑制。

    小餐館燒的幾個小菜,沒什麼特別,但創業的激情讓我們陶醉其中,就連兩位不喝酒的院長都喝了點酒。酒足飯飽後,李院長掏出信用卡,讓我去結賬。此情此景,現在想來還記憶猶新。這次晚餐是對一個初創組織核心成員的認定,也暗示著我成為籌備小組的一員。我上了“賊船”!

    說中歐是“賊船”,並沒有誇大,因為交大先後派出5位青年教師參與籌建,但其餘4位都在半年之後就離開。當時幾乎沒有人看好中歐。首先,工資沒有吸引力,和交大差不多;其次,上班地點在闵行區,辦公條件差,路途也遙遠;第三,國內沒有成功的先例,誰也不知道它能搞到什麼程度。

    5位青年教師中,只有我留下來。說起來,並不是我沒有去處,我有三個選擇:一是去通用電氣,對方很有興趣,派香港的人力資源總監來上海面試我,一週後就給我口頭的錄用通知,且開出來的工資是交大的七八倍之多;還有一個選擇是出國讀書,出國考試都考好了,成績足夠上美國的州立大學;另外,我在管理學院的表現也不錯,院領導曾暗示我,願意送我出國深造。在那個年代,能走出國門,是多少人的夢想啊!

    但我選擇了中歐,選擇了最看不到前程的一條路。這可能有幾個原因。

    

本文摘自《亞太第一商學院的傳奇創業史》


從夢想到現實(1)   我們要有自己的MBA學校!這是改革之初的呐喊。
  我們要有自己的世界一流的MBA學校!這是市場化中國的呐喊。
  從草創之初,在教育特區的艱難起步、沖破體制的大膽?試,到獲得認可的初見光明,商學院市場化的運作初見成效,中歐國際工商學院的名字開始響彻世界。2005年,英國宣佈,中歐畢業的mba無需申請即可進入英國工作。
  這所亞洲排名第一的商學院,它的使命,是讓商業教育“文藝复興”。